Meno kolektyvų narių požiūris į vadovų lyderystę

Authors

  • Vilius Tavoras Lietuvos edukologijos universitetas
  • Gailė Kvedaravičiūtė -

DOI:

https://doi.org/10.15823/p.2014.039

Pagrindiniai žodžiai:

lyderystė, meno kolektyvo vadovas, meno kolektyvo nariai, lyderystės raiška

Santrauka

Tyrimo tikslas – išsiaiškinti meno kolektyvų narių nuomonę apie jų vadovams būdingas lyderystės savybes ir nustatyti meno kolektyvų vadovų lyderystės raiškos praktinėje veikloje lygį. Tuo tikslu buvo atlikta 220 meno kolektyvų narių (Lietuvos edukologijos universiteto choro „Ave Vita“, Lietuvos vaikų ir jaunimo centro liaudies ansamblio „Ugnelė“, vokalinės džiazo studijos „Kivi“) apklausa raštu, naudojant specialiai sukurtą klausimyną, paremtą autorių parengtu meno kolektyvų vadovų lyderystės raiškos modeliu. Tyrimu buvo atskleista, kad meno kolektyvų vadovų lyderystės raiškos muzikinėje veikloje lygis yra gana aukštas.

Publikuota

2014-09-10

Kaip cituoti

Tavoras, V. ., & Kvedaravičiūtė, G. . (2014). Meno kolektyvų narių požiūris į vadovų lyderystę. Pedagogika / Pedagogy, 115(3), 221–245. https://doi.org/10.15823/p.2014.039

Numeris

Skyriai

Straipsniai